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交發(fā)集團開展新提任干部任前談話

發(fā)布時間:2022-06-29

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為深入推進全面從嚴治黨,樹牢新任職干部積極履職、主動擔當的紀律規(guī)矩意識,6月10日下午,交發(fā)集團組織召開新提任干部任前談話。集團黨委副書記、總經理葉仕良,集團黨委委員、副總經理鄧鴻君,集團黨委委員、紀委書記鐘學工,集團副總經理、交旅集團董事長黃清云出席會議。

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會上,集團組織人事部宣讀了新提任干部的任職文件;8名干部逐一進行表態(tài)發(fā)言,表達了為集團公司發(fā)展貢獻力量的決心。


鐘學工代表集團黨委、紀委對新提任的干部進行廉政談話,并指出,要認清形勢,深化對黨風廉政建設的理解和認識;要嚴于律己,增強自覺接受監(jiān)督的意識和習慣;要勤政廉政,弘揚“三?!本瘛八母伞弊黠L;要忠誠履職,切實把“一崗雙責”落到實處。


葉仕良向新提任的干部表示祝賀,并提出四點要求:一是要不負組織,不負期盼。此次干部任免,是集團黨委經過充分醞釀和慎重考慮,在嚴格履行干部選拔任用程序后的決定,希望走上新崗位的同志要倍加珍惜組織的信任和期望,不負組織的厚愛和重托。二是要履職盡責,敢于擔當。新提任干部要盡快熟悉、明確新崗位的職責和要求,要以強烈的事業(yè)心和責任感,敢于擔當,大膽作為。三是要加強學習,提升能力。面對新形勢、新任務、新崗位,要加強政治、業(yè)務、管理等各方面知識學習,這既是適應新崗位的需要,也是對領導干部的必然要求。四是要廉潔自律,堅守底線。凡事要按規(guī)矩辦事,遵守崗位紀律,常懷律己之心,構筑堅強的思想防線,在工作上高標準、嚴要求,在任何情況下都要穩(wěn)得住心神、抵制住誘惑、經得住考驗。

新提任的干部紛紛表示,新的崗位意味著新的征程,必將不辱使命、不負重托,以更高的標準要求自己,以加倍的努力投入新的工作,按照集團黨委總體部署,解放思想,真抓實干,為集團高質量發(fā)展作出新的更大貢獻。


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