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       為進一步增強黨員干部廉潔勤政意識，筑牢拒腐防變思想防線，根據(jù)任職廉政談話制度和湘潭交發(fā)集團黨委的要求，2月1日，交發(fā)集團黨委組織召開新提拔任職的中層管理人員廉政談話會，集團黨委副書記、監(jiān)事會主席裴道明，集團黨委委員、紀委書記鐘學工參加會議。

         鐘學工在會上對新任職的集團9位中層管理人員進行任前集體廉政談話，并從四個方面對新任職干部提出了要求：一是要旗幟鮮明講政治，要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，切實做到集團黨委決定部署的堅決執(zhí)行、迅速落實。二是要敢于擔當講責任，要在集團轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期，在沖破改革的險阻、化解發(fā)展的難題、辦好民生的實事等難點上，體現(xiàn)水平、彰顯能力。三是要秉公用權(quán)講原則，堅持依法用權(quán)、秉公用權(quán)、陽光用權(quán)，把自覺接受監(jiān)督當作一種習慣。四是要以身作則講正氣，始終繃緊廉潔自律、廉潔從政這根弦，率先垂范、以身作則，努力做一名開朗豁達、樂觀自信、積極向上的領(lǐng)導(dǎo)干部。

         裴道明強調(diào)，按照黨管干部的原則，對大家進行一次廉政教育和黨性教育，希望大家一是要感恩組織，牢記“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”好干部標準；二是要珍惜機會，抓住這次來之不易的發(fā)揮才干、創(chuàng)造業(yè)績的機會；三是要維護團結(jié)，率先垂范，開拓胸懷，帶好隊伍，理順好關(guān)系、整合人員力量；四是要改革創(chuàng)新，在新的工作崗位上要加強學習、提升素質(zhì)，適應(yīng)集團發(fā)展和工作崗位的需要，調(diào)動好工作積極性，堅守住底線和初心。

         集團新任中層管理人員紛紛表示，會盡快轉(zhuǎn)變角色，以高的標準和要求，帶頭遵守紀律，嚴格自我約束，保持一顆強烈的事業(yè)心，增強工作的責任感，堅守黨風廉政的高壓線，不辜負組織的期望和信任。